海归在国内就业有什么优势

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本文目录一览：

• 1、海归在国内就业有什么优势
• 2、香港留学毕业后考公务员都有哪些政策？去香港留学的好处是什么？
• 3、公费留学怎样考取?留学文凭就业有何优势?留学自费,费用是多少?

海归在国内就业有什么优势

去海外留学的人数越来越多，很多人是为了在以后的就业竞争者占据一席之地，那么海归回国就业真的有很大的优势吗?跟着我来看看吧!欢迎阅读。

海归归国就业有什么优势

据统计，去年有将近30万留学人员回国。随着国内大学生素质提高，海归要找到合适的工作已不再轻而易举。出去时千挑万选，回国后千差万别。海归们抱怨缺少慧眼的伯乐，殊不知用人者看他们时已经掠去了那道曾经十分耀眼的光环。国外留学经历，让他们视野广阔，同时，也让他们疏离了国内“基本国情”。这样一个特殊群体，企业HR是怎么看的?海归们又该如何在职场实现自我价值?

三类海归最吃香

一是“功能型”人才，有技能的海归就业情况比较理想，他们在国外就搞技术和研发，懂管理、懂技术，又了解中西方的领先技术，广受欢迎;

二是懂资本运作，了解东西方企业制度的高端人才，这样的人才在中国很缺乏，随着中国企业走向国际化，会越来越受到青睐;

三是保险行业的人才，如精算师等，中国保险业亟待整顿和发展，保险业急需有着国际保险行业经验的高级人才。

问题一：同等学历下，与本土人才相比，海归人才有优势吗?

有优势但一样缺乏工作经验。

“海归也是人一个，有优势，也会有劣势。”今年将毕业于英国爱丁堡大学金融专业的Roy打算在毕业后回国。谈到海归与本土人才之间的那些事儿，他表示，海归与国内毕业生本土人才本质是一样的，都是要找工作要赚钱的人，只是学习形式不同。海归有海外学习背景，而本土人才熟悉国内行情，二者各有优势和劣势。

人力资源专家认为，不管求职者是不是海归，我们都会考察其商业头脑、团队合作、创新胆魄和思维、学习、执行能力，以及人格的成熟度。相对而言，海归的见识、思维方式、文化和多样性的包容度以及社交圈子可能因为一段时间国外的教育和工作经历而变得更为开放。但同时，也有一部分人的心理预期会与现实有反差，造成心理上的落差，能否把握好情绪会影响回国以后的适应性。海归在语言沟通、思维习惯等方面具有优势，但这些优势需要和专业能力充分结合解决工作中的实际问题，切忌只抱着海归的招牌而不会解决实际问题。此外，在海外求学期间，应积极寻找企业实习的机会，积累工作经验，这也会成为回国找工作的差异化优势。

“和本土人才一样，缺乏工作经验，但随着本土人才学习能力的提高，海归的优势逐渐被弱化。”安利中国人力资源负责人表示，每年校招中约有5%来自于海外留学生。在她看来，海归拥有良好的英文应用能力，其出众的表达和沟通能力在竞争中优势很明显，另外，国外课程设置灵活，海归的实践能力相对要强。

问题二：应聘时，会因为海归身份而加分吗?

有海外工作经验可能加分否则可能减分。

据调查，海归们回国找工作往往不是一帆风顺。“名校头衔再响，也会毕业，也要考虑工作。”在英国曼彻斯特大学读设计专业的Fibi表示，海归这个身份，很多时候并不是一种优势，反而是一种劣势。名校毕业的Fibi回国找工作并不顺利，“很多企业看简历就觉得不适合，要么担心在国外的待遇比较高，回来后能否在企业安心工作，要么觉得其缺乏一些本土工作经验，高不成低不就。”

记者随机采访的几位企业HR普遍认为，企业除了看重应聘者过去的经验以外，还看重其职业规划。安利中国人力资源负责人表示，不同的部门对人才有不同的需求，一般来说，对市场、项目管理等位置，有跨国学习背景的海归会加分，但主要还是看个人能力。

广州某交通类国企人力资源部负责人Sam表示，在应聘时，海归身份可能加分，但也可能减分。主要看是否有海外工作经验，如果有，会比同等学历和工作经验的本土人才薪资高一点，这种差距在技术人才方面要明显一些。从实际工作表现看，前半年很难看出海归与国内毕业生的差别，但半年以后，海归在团队协作、项目管理、组织协调能力、问题分析能力等方面的优势会逐渐显现。

曾经也是海归，现在是某日企市场部主管Tony认为，从什么地方毕业，做过什么工作，这只是你的经历，不是职业规划。对于海归人才的职业规划，他表示，“面试的时候，我通常会问应聘者这样一个问题：你的五年规划是什么?目的是想看看应聘的人才是不是能跟公司一起前进的人。”

问题三：海归入职后可以平步青云吗?

欠缺经验要从初级工作做起。

“毕竟是花了钱花了时间，希望自己能有更大的优势。”目前在澳大利亚读心理学专业的小E表示，出国留学回来，希望自己能够拥有比别人更高的起点。据中华全国青年联合会海外学人工作部的一项调查显示：海归供职以外企居多，占参与调查人数的32.7%;且多数为执行层(占41.6%)或中层管理者 (37.6%)，决策层占15%;大多数海归(40%)期望月薪在1万元以上。

工作经验欠缺但有潜力的海归,一般要从初级工作做起，例如高管助理或是一些专业入门级的工作。在这样的平台上，他们容易短时间内接触到繁复的日常运营和战略课题讨论。决定海龟职业发展前景的是其工作表现，有些可能因不适应而被淘汰，有些则会走向现有业务运营或向新业务拓展。技能合格是敲门砖，与企业文化上的契合度则是这类海归在公司职业上升通道的重要因素。

海归需要有一种平和的学习心态，不要以为自己留学归来就站在一个高起点上，谦虚的学习心态才会有更多成长机会。如果肯努力，跨国的学习背景，良好的沟通和表达能力会让“海龟”晋升的速度加快。

香港留学毕业后考公务员都有哪些政策？去香港留学的好处是什么？

香港留学生毕业后考公务员并没有什么特殊的政策，和大陆的政策是一样的。去香港留学肯定也是有一些好处的，比方说能够让自己的眼界更加开阔，也能够让自己接受更加多样化的教育。很多学生在毕业之后都会选择考公务员，因为公务员的工作相对来说比较稳定，而且福利待遇也是比较好的。其实在内地和在香港都是可以考公务员的，但是政策方面会有一些不同。

内地公务员根据岗位的不同要求也是不一样的，有些要求会比较严格，不允许员工在任职期间出国。或者是在任职期间不能染头，不能做指甲，不能穿拖鞋上班等等。有的岗位管理相对来说会比较宽松，可以化淡妆，也可以根据自己的喜好穿衣服。但想要留在香港考公务员的话，就要遵守当地的一些政策了。如果想要在香港考公务员的话，那么就必须要了解当地的 基本法 。

如果打算考 公检法 公务员的话，那么就要注意是没有办法随意出国，就算是辞职了，在五年之内也没有办法出国。在香港留学，毕业之后考香港的公务员相对来说会比较有利，也比较方便。那个留学肯定也是有一些好处的，因为香港虽然是中国的一部分，但是在教育方面和中国也是有着很大的不同的。香港讲究双语教育，因为受国外的影响比较深，所以很多小孩子都是从小就接受西式教育的。

所以去香港留学也能够丰富自己的见识，拓宽自己的视野。能够接受不一样的教育方式，也能够丰富自己的人生经历。而且香港的 地理位置 也会比较好，学校里设计的课程也更加能够与国际接轨。在香港留学也能够有很多的便民政策，也能够申请助学金和奖学金。

公费留学怎样考取?留学文凭就业有何优势?留学自费,费用是多少?

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看个人能力,不过出国最大的好处就是可以锻炼自己,因为在一个完全陌生的环境下生活,是有一定困难的~~
任何事都是对立的,出国留学也是如此.总体来说,如果有能力,出国留学的优势还是大于劣势的.
最重要的是学生可以接受到国外的先进教育，这一点可以在中国大学在世界上的排名看出来，国内的名校在世界排名并不是很高；出国留学可以锻炼学生的独立思考能力与独立解决问题的能力，这在以后的工作中非常重要；还可以开阔视野，增强知识面；增强与人交往的能力；自己支配金钱的能力；如果能够打些零工，对自己的帮助也是很大的。
当然也有弊端，这主要看留学生自己本身的意志了。很多学生出国后经常逃课，疯狂购物等等，严重耽误学习以及浪费金钱，这些都与出国前的教育有关。留学时寂寞是也很不容易克服的；另外，现在出国留学的人员太多，有些国外的学校为了收钱，已经开始大批量招收中国留学生，这就对教学质量和教学环境产生巨大的影响；此外，回国后的就业问题最近也是争议很大，但有一点值得注意的是国外学校在学生的实习过程中要比国内的学校强很多，他们会使学生更多的接触到社会，这一点确实比国内做的好许多，所以同样的毕业生大多数企业还是会优先考虑留学生。

另外做重要的是,出国留学,对语言能力的提高是有非常非常大的帮助的.
比如说我,在国内学习阿拉伯语4年时间,学的东西很多,但是语言交流能力非常差,只能进行最最简单的交流.现在在国外虽然只呆了不到两年时间,但是语言能力要比国内时候强百倍. 红鳌留学网

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